Il Piemonte rivoluziona il sistema della formazione professionale e sperimenta un modello innovativo, orientato al risultato e mirato a intercettare i fabbisogni formativi dei disoccupati e delle persone più fragili.
I progetti di formazione proposti sono finalizzati a un inserimento lavorativo veloce, “plasmati” in collaborazione con le imprese, i centri per l’impiego, i servizi al lavoro, le associazioni di categoria a livello locale, con l’obiettivo di rafforzare la rete a sostegno dell’occupazione.
Una nuova formula sperimentale ideata per migliorare l'incontro tra domanda e offerta di lavoro, che offre la possibilità agli operatori di organizzare quasi “in tempo reale” i corsi di formazione utili per formare le competenze richieste dalle aziende in cerca di personale.
Si tratta di corsi gratuiti, di durata variabile (da un minimo di 80 ore fino a un massimo di 2.400 ore), con o senza stage, che fanno principalmente riferimento ai settori professionali della meccanica, ristorazione, Ict, manifattura ed artigianato, edilizia, logistica, turistico alberghiero.
In base al titolo di studio, è possibile frequentare percorsi di specializzazione post qualifica, post diploma e post laurea, percorsi mirati a una qualifica, specializzazione, abilitazione o patente di mestiere, o ancora percorsi di qualifica per persone con licenza di scuola secondaria di primo grado.
I percorsi sono finanziati tramite il Fondo Sociale Europeo (FSE)
I corsi per disoccupati possono far acquisire una professionalità specifica in ambiti come:
- Meccanica
- Edilizia/Impiantistica
- Turismo e ristorazione
- Commercio
- Cultura
- Tecnologie informatiche
- Agroalimentare
- Servizi alla persona
- Artigianato
- Artigianato artistico
Quali attestati si ottengono:
- Attestato di qualifica
- Attestato di specializzazione
- Abilitazione professionale
- Preparazione alle patenti di mestiere
- Validazione delle competenze
MISURA “PERCORSI FORMATIVI E PROGETTI PER L’OCCUPABILITÀ, L’OCCUPAZIONE E L’AGGIORNAMENTO DELLE COMPETENZE”
Obiettivo ed elementi caratterizzanti
Percorsi formativi rivolti a giovani e adulti disoccupati e occupati finalizzati al potenziamento delle competenze per l’occupazione e l’occupabilità anche al fine di prevenire fenomeni di esclusione sociale e dal mercato del lavoro legati all’obsolescenza delle competenze professionali. I percorsi, con o senza stage, possono essere finalizzati al conseguimento di una qualifica, di una specializzazione professionale, un’abilitazione professionale o una preparazione alle patenti di mestiere o alla validazione di competenze.
Progetti - sia individuali, sia di gruppo - di riallineamento e/o recupero delle competenze anche a supporto di nuovi ingressi in percorsi formativi già avviati.
MISURA “PERCORSI PER PERSONE CON DISABILITÀ”
Obiettivo ed elementi caratterizzanti
Percorsi formativi rivolti a persone con disabilità che prevedono in esito la validazione delle competenze acquisite o prevedono qualifica/specializzazione per soggetti disabili sensoriali.
MISURA “PERCORSI FORMATIVI PER DETENUTI ADULTI”
Obiettivo ed elementi caratterizzanti
Percorsi formativi per detenuti adulti che prevedono in esito validazione delle competenze acquisite o qualifica.
MISURA “PERCORSI FORMATIVI PER GIOVANI E MINORI SOTTOPOSTI A MISURE DI RESTRIZIONE”
Obiettivo ed elementi caratterizzanti
Percorsi formativi per giovani e minori sottoposti a misure di restrizione a causa di provvedimenti penali, che prevedono in esito validazione delle competenze acquisite o qualifica.
MISURA “PROGETTI DI RIALLINEAMENTO/RECUPERO O DISUPPORTO ALL’INTEGRAZIONE DI ALLIEVI CON DISABILITÀ”
Obiettivo ed elementi caratterizzanti
Progetti individuali, di riallineamento/recupero delle competenze e di supporto all’integrazione, per allievi con disabilità inseriti in altri percorsi formativi.